Τις σύγχρονες τάσεις που επαναπροσδιορίζουν τον επιχειρηματικό κόσμο ανέδειξε το 12ο Women in Business Forum της ICAP CRIF, με τίτλο «Future Ready Leaders». Η εκδήλωση συγκέντρωσε περισσότερα από 200 στελέχη, επιχειρηματίες και επαγγελματίες, δημιουργώντας ένα περιβάλλον διαλόγου γύρω από την καινοτομία, τη συμπερίληψη και τις προοπτικές ανάπτυξης.
Μέσα από παρουσιάσεις και συζητήσεις, οι 26 ομιλητές εστίασαν στον ρόλο των γυναικών στην τεχνολογία και την Τεχνητή Νοημοσύνη, στη σημασία της συμπεριληπτικής ηγεσίας, στις στρατηγικές επιχειρηματικής εξέλιξης και στην ισορροπία μεταξύ επαγγελματικής και προσωπικής ζωής. Κοινό σημείο αναφοράς αποτέλεσε η ανάγκη για ευέλικτους ηγέτες, ικανούς να ανταποκρίνονται στις απαιτήσεις ενός διαρκώς μεταβαλλόμενου περιβάλλοντος.
Ανάμεσα στις ομιλήτριες του Forum ήταν η Τζίνα Τσαντρίζου, η οποία συνδυάζει οικονομική κατάρτιση με πολυετή επαγγελματική πείρα. Έχοντας διαγράψει σημαντική πορεία στον τραπεζικό κλάδο, σήμερα δραστηριοποιείται σε διαφορετικούς επιχειρηματικούς τομείς. Η κα Ζηνοβία Τσαντρίζου, Γενική Γραμματέας του Συνδέσμου Επιχειρήσεων Βιομηχανικής Περιοχής Ηρακλείου, μίλησε για τη σημασία του προσωπικού σκοπού στην επιχειρηματικότητα, την ηγεσία και τη δημιουργία ουσιαστικής αξίας για την κοινωνία. Μέσα από την προσωπική και επαγγελματική της διαδρομή, ανέδειξε τη σημασία της ενσυναίσθησης ως στρατηγικού πλεονεκτήματος, τονίζοντας ότι πίσω από κάθε αριθμό βρίσκεται ένας άνθρωπος και ότι η πραγματική ηγεσία συνδυάζει την οικονομική αποτελεσματικότητα με την ανθρώπινη προσέγγιση. Παράλληλα, υπογράμμισε ότι ο σκοπός μιας επιχείρησης δεν αποτελεί κόστος, αλλά επένδυση με μετρήσιμη απόδοση, καθώς η βιώσιμη ανάπτυξη στηρίζεται στην εμπιστοσύνη, την υπευθυνότητα και τη δημιουργία μακροχρόνιας αξίας. Ιδιαίτερη έμφαση έδωσε σε ένα δυνατό μήνυμα ενθάρρυνσης προς τις γυναίκες, ιδιαίτερα εκείνες που δραστηριοποιούνται στην περιφέρεια, καλώντας τες να πιστέψουν στις δυνατότητές τους, να διεκδικήσουν τα όνειρά τους και να μη θέτουν όρια στις φιλοδοξίες τους με βάση τις προσδοκίες των άλλων. «Μην αφήσετε ποτέ τη γεωγραφία να καθορίσει τα όρια της φιλοδοξίας σας. Δεν χρειάζεται να βρίσκεστε στο κέντρο των εξελίξεων για να γίνετε εσείς το κέντρο της αλλαγής». Με ιδιαίτερη έμφαση στη σημασία της αλληλεγγύης και της δημιουργίας ευκαιριών για τις επόμενες γενιές, προέτρεψε: «Μη φοβηθείτε να είστε οι πρώτες. Φροντίστε όμως να μην είστε οι τελευταίες». Κλείνοντας, τόνισε ότι η πραγματική ηγεσία δεν είναι μόνο να φτάνεις εκεί που δεν έφτασε κανείς πριν από εσένα, αλλά να ανοίγεις δρόμους για να ακολουθήσουν περισσότεροι. Να δημιουργείς ευκαιρίες, να εμπνέεις και να αφήνεις πίσω σου ένα αποτύπωμα που παραμένει όρθιο, δυνατότερο και καλύτερο για τις επόμενες γενιές. «Και αυτό δεν είναι γυναικεία ηγεσία. Είναι ΗΓΕΣΙΑ!»
Συνδιοικεί τη SUPER CRETA GAS – ΚΟΥΜΟΥΛΑΣ ΑΕ, ενώ έχει αναπτύξει τη σειρά λιπαντικών αυτοκινήτων GiNiT Oil. Παράλληλα, είναι συνιδρύτρια και CEO της SUPER CRETA GROUP, με δραστηριότητα στη φιλοξενία και τις επενδύσεις. Επιπλέον, συμμετέχει στο δίκτυο Women Do Business, που προωθεί τη γυναικεία επιχειρηματικότητα. Το Forum ανέδειξε τη σημασία της ανταλλαγής εμπειριών και της συνεργασίας για τη διαμόρφωση μιας πιο σύγχρονης, δυναμικής και συμπεριληπτικής επιχειρηματικής ηγεσίας.
Δείτε φωτογραφίες:
φωτογραφίες: papadakispress/ Γιώργος Παπαδάκης
